А существует ли профессиональное выгорание?

03.06.2017 at 14:14 3 комментария

выгораниеЗа последние пару лет неоднократно попадались статьи и записи в блогах о случающемся «профессиональном выгорании» и о том, что можно с этим делать.

Всякий раз, натыкаясь на такие тексты, я чувствовала в себе какое-то сопротивление – что это такое, откуда берется, почему в наше время ничего такого не было?

Неужели только потому, что сейчас поток информации столь велик?

Но ведь были другие проблемы – в бооольшом количестве…

Но, как обычно, я списывала свое непонимание этой проблемы на свою же некомпетентность в теме, а ещё на то, в чем меня часто обвиняли – на завышенные требования к людям (правда и к себе тоже).

А написать заметку на эту тему меня побудило интервью в замечательной программе «На ночь глядя» с членом правления Фонда помощи хосписам «Вера» Нютой Федермессер.

Фонд назван в честь Веры Миллионщиковой, создателя и главного врача Первого московского хосписа, мамы Нюты.

Эта женщина всю свою жизнь находится среди людей, дни жизни которых сочтены.  Все, имеющие отношение к этой работе живут под лозунгом «Мы убеждены, что, если человека нельзя вылечить, это не значит, что ему нельзя помочь». И помогают.

Так вот: вопрос о выгорании был задан в этом интервью – ведь подавляющее большинство людей, работающих в этой сфере людей – волонтеры. Они либо непосредственно помогают умирающим больным в своё свободное время, либо жертвуют на помощь средства.

Ответ Нюты (а ведь она врач!) просто восхитил. Он звучал примерно так (не цитата, но за смысл ручаюсь): не существует никакого выгорания. Если человек любит свою работу и хорошо понимает для чего он ею занимается, то он никогда не подвержен «выгоранию».

И мне очень хочется согласиться и в отношении ИТ специалистов тоже.

Реклама

Entry filed under: Бизнес/аналитик, Прочее. Tags: , .

ИТ профстандарты 2016г. – 2017г. Бизнес — аналитики разработали профессиональный стандарт

3 комментария Add your own

  • 1. MaslovaElena  |  07.09.2017 в 22:23

    Профессиональное выгорание у IT-шников, может быть если стоять на месте, делать одно и тоже. Развития вот что не даст перегореть! Новые идеи, новые подходы сама аналитик и ставлю себе задачу хотя бы одну книгу в неделю с этого списка https://vk.com/businessanalysts?w=wall-68151244_299

  • 2. businessanalyst2009  |  03.06.2017 в 18:20

    Вот и я про то же. Но ведь целые исследования уже про то, как страшно «выгорают»!

  • 3. Евгения Демидова  |  03.06.2017 в 16:46

    Какое может быть профессиональное выгорание у IT-шников?? Если мозги работают, если работа есть и зарплату платят — вообще нет причин не работать. Надоесть работа может — ну, тогда идут в начальники 🙂

Добавить комментарий

Заполните поля или щелкните по значку, чтобы оставить свой комментарий:

Логотип WordPress.com

Для комментария используется ваша учётная запись WordPress.com. Выход /  Изменить )

Фотография Twitter

Для комментария используется ваша учётная запись Twitter. Выход /  Изменить )

Фотография Facebook

Для комментария используется ваша учётная запись Facebook. Выход /  Изменить )

Connecting to %s

Trackback this post  |  Subscribe to the comments via RSS Feed


Подписка на новости сайта

Подпишитесь на новости сайта (RSS)

RSS

Архивы

Рубрики

Главные книги аналитика

Современные методы описания функциональных требований к системам | Алистер Коберн
 Разработка требований к программному обеспечению |Карл И. Вигерс, Джой Битти

Требования для программного обеспечения: рекомендации по сбору и документированию |Илья Корнипаев
Анализ требований к автоматизированным информационным системам | Юрий Маглинец
Пользовательские истории. Гибкая разработка программного обеспечения |Майк Кон


%d такие блоггеры, как: